La IA, las competencias en ciberseguridad y las plataformas digitales abren nuevas oportunidades para las startups y las pymes

Dassault Systèmes revela las tendencias que están poniendo de relieve las oportunidades existentes para que las start-ups y las pymes superen a las grandes compañías, sujetas a procesos más consolidados y a las estructuras corporativas existentes. 

Las capacidades de inteligencia artificial sin explotar, los conjuntos de competencias de TI y de ciberseguridad y la facilidad de uso de las plataformas digitales son algunos de los tópicos que se desprenden de esta encuesta realizada a 1.000 empleados del sector tecnológico de Estados Unidos y Europa sobre las tendencias en IA, la falta de competencias y la transformación digital. Dicha encuesta ha sido realizada por la empresa independiente de estudios de mercado CITE Research.

A los participantes se les preguntó sobre su percepción acerca de las herramientas de IA en el lugar de trabajo, su preocupación por los problemas de ciberseguridad y las consecuencias de unas competencias informáticas y de ciberseguridad deficientes, al igual que sobre los niveles de transformación digital de sus organizaciones, etc. Entre las conclusiones destacan:

• La IA va a transformar radicalmente la industria y la sociedad, pero las oportunidades perdidas y los primeros malentendidos sobre todos sus beneficios darán ventaja a las startups y a las pymes, con la ayuda de capacidades informáticas clave;
• El 84% de las empresas permite el uso de IA y el 68% ya ha utilizado chatbots, pero otras capacidades más impactantes, como el diseño asistido por máquinas, las integraciones y el aprendizaje automático, están preparadas para catapultar la eficiencia de los usuarios; 
• El 64% de los encuestados está de acuerdo en que cada vez es más difícil encontrar empleados que tengan las habilidades necesarias para competir. Al 73% le preocupan los problemas de ciberseguridad, pero solo el 40% tiene empleados con las habilidades en ciberseguridad adecuadas para abordarlos;
• Entre las consecuencias del déficit de competencias en ciberseguridad se encuentran el aumento de los costes de los productos y servicios, los problemas de seguridad, la ralentización del time-to-market y la disminución de los ingresos, lo que revela áreas de mejora para las empresas más pequeñas a través de las competencias adecuadas; 
• El 87% de las organizaciones tienen margen para impulsar su transformación digital. Más de un tercio de las grandes empresas ven los costes de implementación y las habilidades de gestión de la transformación digital como barreras en su adopción, lo que revela una oportunidad para que las empresas más pequeñas aprovechen las oportunidades clave con las plataformas digitales.